Kunde
IKEA
Projekt
Employer Branding: Deler vi værdier?
Deler vi værdier?
Lad os præsentere Judith, Sagar, Anders og Semina. Disse fire personer har vidt forskellige værdier, baggrunde og personligheder – præcis som IKEA også afspejler og værdsætter forskellighed. Med deres historier skabte vi en rød tråd mellem intern og ekstern kommunikation med budskabet: At personlige værdier og kompetencer er langt vigtigere for IKEA end dit CV.
Autenticitet og værdier
Gennem venner, naboer, ungdomstrænere og familie fortalte vi deres historier – ikke om deres kompetencer, men om deres personlige værdier. De værdier og karaktertræk, der gør dem uundværlige for IKEA.
En personlig anbefaling
IKEA gik skridtet videre og ændrede deres rekrutteringsproces, så det nu er muligt at uploade anbefalinger fra andre end tidligere arbejdsgivere. IKEA modtager nu også anbefalinger fra nære relationer.
Plads til flere værdier
Med hjælp fra Judith, Sagar, Anders og Semina fortalte vi, om de mange forskellige karakterer og værdier, som Ikea’s medarbejder besidder. Vi formidlede, hvor mangfoldig Ikea’s værdier er, både som intern kommunikation, men også som rekrutteringskampagne.





